企業包場：樂子餐廳 Team Building 活動

越來越多企業開始規劃包場活動給員工作為 Team Building 課程，以期團隊能在下半年共同努力取得更好的成績。有肉的 Team Building 課程一直深受品牌與企業喜愛，知名美式餐廳「樂子 the Diner」也來到有肉舉辦主管們的 Team Building 課程，一起看看這次活動吧！

2020 年是個多事的一年，上半年因疫情關係較少企業舉辦團體活動，隨著疫情逐漸穩定，也隨之開始規劃囉！

客戶介紹：樂子 the Diner

知名餐廳樂子 the Diner 一直是品嚐美式早午餐的熱門選擇，老闆 Amy 以及 Dean 希望讓客人感受到美式輕鬆用餐氛圍與道地美式料理，因此創立樂子這間品牌，除了創始店瑞安店，陸續又在信義區、南港、新竹等地開設分店，由於餐飲業步調快速，不同分店的同仁較少有機會齊聚一堂彼此交流，而這次透過 Team Building 活動，讓同仁間擁有更深度的交流。

結合植栽設計的 Team Building 活動介紹

擅長客製化設計團體活動的有肉，這次幫樂子 the Diner 規劃 Team Building 時，也不例外地針對他們希望加強的團隊面相加以設計，包含增進團隊成員彼此間的感情、凝聚向心力及激發創造力等，從多肉植物出發，結合輕鬆有趣的遊戲達到 Team Building 目的。

第一階段：【潛能激發】植物辨識團隊力

活動一開始，所有人先到門口多肉牆開啟多肉植物認識之旅，透過不同領域知識的建立，深化吸收新知識的彈性與能力。緊接著展開分組競賽，「誰是辨肉王」考驗著團隊的觀察力與協作，這一階段的植物辨識團隊宛如尋寶遊戲，需要團隊眾人的智慧與記憶力，協力攜手完成任務，共同解決問題、克服困難。

第二階段：【默契培養】台語多肉王

「台語多肉王」則考驗著團隊間的默契與母語能力，在不同語言的情境下了解並接棒完成夥伴的任務。經由遊戲的方式，將學習到的知識轉化為肢體表達出來，透過不同的表達方式去提升訊息傳遞的生產力，過程中輕鬆有趣，其他團隊也相繼發揮影響力，在遊戲進行中良性競爭，整場的歡笑聲是成功的證明。透過遊戲，可以增進團隊成員間的情感交流，經由 Team Building 將團隊成員帶入到不同的環境與情境下，培養團隊彼此的默契，更讓成員在活動中對彼此更加了解。

第三階段：【實作】知識與技能結合

最後的「組盆美學王」，結合上述活動之後，緊接著就要完成「製作多肉組合盆栽」的任務了。將剛剛習得的植物種植新知識運用在實作上，將學員分組競賽，達到分組的凝聚力與向心力。團隊成員間的關係明顯有了變化，一層一層的活動堆疊之後，團隊克服問題的默契大幅度提升，目標導向的協作也更明確。團體合作時間，回顧剛剛學習的「美感練習」，選擇不同種類、顏色、姿態的多肉植物，攜手創作一盆多肉植物組合盆栽，看著樂子 the Diner 夥伴們開心的笑容，就明白即使過程不容易，最後只要團結一致，便能得到很棒的收穫。